解决教育加盟培训降低风险的方案
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时间:2017-03-22 18:08:07
[摘要]解决培训风险的六个手段,一般来说,产品型企业,比较适合做加盟,而以服务型企业,则不太适合。因为产品质量能由盟主控制,加盟商本质上更象渠道商,而服务的标准化则难以控制,加盟
解决培训风险的六个手段,一般来说,产品型企业,比较适合做加盟,而以服务型企业,则不太适合。因为产品质量能由盟主控制,加盟商本质上更象渠道商,而服务的标准化则难以控制,加盟商管理能力弱或降低成本都会服务质量。
而除质量之外,教育加盟培训业在加盟模式还会面临很多挑战。作为市场轻骑兵的凹凸教育加盟培训,你准备好了吗?
教育加盟培训多米洛骨牌风险
对于加盟体系的教育加盟培训机构,*大的风险就是多米诺骨牌风险。
由于加盟商都是自负盈亏的个体,树大有枯枝,关门倒闭是再正常不过的。对于非预付款的加盟体系来说,如肯德基、赛百味等,某个门店的关张无伤大雅。但是,对于以预付费为特点的加盟体系,包括美容院、健身会所、教育加盟培训机构等,一店关门经常是成百上千的顾客被卷款,其影响面是巨大的。在互联网时代,这是加盟体系不可承受之重——影响不分远近、谣言四起,极易引发全国顾客的退款而引发挤兑效应,从而冲垮现金流。
同时,教育加盟培训机构又是极度敏感的行业,涉及大量的家长和学生。特别是一对一机构,学生都是数万的预付款,一旦学校倒闭,家长的反应可想而知。而且,一对一机构出现现金流问题,经营难以为续之时,几乎**会发生所谓经营者卷款而逃的社会事件。其实,除恶意卷款外,正常情况下逃跑者基本上已弹尽粮绝,家长预付的学费,大多花在了开拓新校的租金、装修、广告宣传和人员工资等支出上了。
教育加盟培训由于大多一对一机构经营者对预收款和营收区别不清,主观没理解或客观忽略了预收款里90%以上都是后期要付出的工资、租金和运营费用,只有10%左右是可支配的利润,却将90%本有归属的钱提前花到了业务拓展甚至个人消费上。这样,寅吃卯粮、东墙西用的行为便是一对一机构崩溃的前患。
本文标题:解决教育加盟培训降低风险的方案
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